餐飲組織的基本形態(tài)
1．幕僚式
此形式的特色是這些“指揮者”均是幕僚顧問(wèn)性質(zhì)，僅能提供各部門(mén)專業(yè)智能或改進(jìn)意見(jiàn)，但不能直接發(fā)布或下達(dá)行政命令。換言之，這些人員的建議或指示，必須先通過(guò)各級(jí)主管人員，才可到達(dá)各部屬。
2．混合式
此形式的特色為該指揮系統(tǒng)乃綜合上述兩種組織形態(tài)的優(yōu)點(diǎn)，加以綜合交錯(cuò)運(yùn)用。目前此形式為現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)的餐廳所最常見(jiàn)，且普遍為人采用的一種。

3．直線式
此形式的指揮系統(tǒng)系由上而下，宛如直線垂直而下，每位員工的職責(zé)劃分十分清楚，界限分明，部屬須服從上級(jí)所交下的任何任務(wù)，并努力認(rèn)真去加以執(zhí)行，每人權(quán)限職責(zé)劃分明確為直線式的特色。